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农信银中心组织员工开展经验分享与专业研究显成效

2018年04月25日      来源:农信银资金清算中心      点击次数:

农信银资金清算中心持续巩固内部知识积淀、分享与传承机制,一如既往积极动员全体员工结合工作实践、关键技术业务、工作体会和心得等开展各类交流分享,引导员工结合行业实践、岗位职责和个人职业规划深入开展学习、思考和钻研,不断提升组织学习效率效果,丰富组织智力资本,有效支撑 “两轮一轴”发展战略。

2017年度,农信银资金清算中心员工开展交流分享与专业研究热情高涨,共有59人开展内部授课或分享交流,总时长93.5小时,人数和时长均创新高,工作论文与实践方案也超额提交,达到246篇。经过汇总、核算并组织多轮评选,10名员工分别获评“最佳专业技能分享奖”、“优秀专业技能分享奖”及“专业技能分享鼓励奖”,10篇论文分别获评“最佳工作论文(实践方案)”、“优秀工作论文(实践方案)”奖项。

业精于勤疏于嬉,行成于思毁于随。互联网时代瞬息万变,结合工作实践系统学习、深度钻研,并通过分享交流深化巩固、教学相长,方能不断提升个人和组织核心竞争力。农信银资金清算中心将继续创新形式,完善机制,进一步激发全体员工自主学习、自发分享热情,助力“两轮一轴”发展战略,为服务农村金融积蓄力量。

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